Pada tanggal 10 Mei 2025, Departemen HR mengadakan sosialisasi terkait sistem absensi terbaru berbasis pemindaian wajah (face scan) yang terintegrasi dengan aplikasi WeCom. Acara berlangsung di ruang rapat dan diikuti oleh perwakilan dari Departemen Suplay Chain Manajemen Divisi Material ikut serta dan perwakilan departemen lainnya.
Dalam sesi ini, HR memaparkan secara rinci bahwa sistem absensi manual yang selama ini digunakan akan segera digantikan oleh sistem absensi otomatis berbasis pengenalan wajah. Sistem baru ini akan mencatat kehadiran secara otomatis melalui face scan pada aplikasi WeCom yang sudah terhubung langsung dengan sistem kepegawaian perusahaan.
Tim HR menyampaikan materi melalui presentasi yang menjelaskan langkah-langkah registrasi wajah, cara melakukan absensi harian, tata cara absensi saat tugas luar, hingga prosedur izin dan koreksi data absensi. Selain itu, ditunjukkan pula bagaimana data kehadiran akan diproses dan dihitung secara otomatis oleh sistem sesuai dengan aturan yang berlaku.
Salah satu fitur utama yang menjadi sorotan adalah kemampuan sistem ini untuk melakukan pencatatan kehadiran secara real-time. Hal ini sangat mendukung kegiatan kerja yang fleksibel dan mobile, serta memudahkan pelacakan kehadiran secara akurat dan transparan.
Perwakilan yang hadir menyambut baik inovasi ini dan menyampaikan sejumlah pertanyaan, antara lain solusi jika aplikasi mengalami kendala teknis, dan mekanisme pelaporan jika terjadi kesalahan pada data absensi. Semua pertanyaan tersebut dijawab langsung oleh tim HR, yang juga mencatat masukan penting untuk disampaikan ke tim pengembang sistem.
Melalui kegiatan sosialisasi ini, diharapkan seluruh karyawan dapat lebih siap menyambut perubahan sistem absensi yang lebih modern dan efisien. Langkah ini menjadi bagian dari transformasi digital perusahaan menuju tata kelola sumber daya manusia yang lebih unggul. Langkah ini akan bertahap dan dimulai dari tiga departemen yaitu Purchasing, HR dan General Affair.
Acara ditutup dengan suasana hangat dan penuh semangat, serta komitmen bersama untuk mendukung suksesnya implementasi sistem absensi berbasis face scan ini.
2025年5月10日,公司人力资源部召开了一场关于全新考勤系统的宣导会。本次系统基于人脸识别技术并集成于WeCom应用程序。宣导会在会议室举行,供应链管理部物资科及其他相关部门代表出席了本次会议。
在本次宣导会上,人力资源部详细介绍了将逐步淘汰现有人工打卡制度,并全面启用以人脸识别为基础的智能考勤系统。该系统通过WeCom应用中的人脸识别功能自动记录员工出勤情况,并与公司人事系统实现数据互通与同步。
HR团队通过现场PPT展示了面部注册流程、日常打卡操作、外出考勤流程,以及请假与考勤更正的标准步骤。同时,还讲解了如何通过系统自动按照公司规章制度对考勤数据进行统计和计算。
此次介绍中,系统的实时打卡功能成为关注焦点之一。该功能可支持弹性及移动办公环境,并实现出勤数据的高效、准确与透明管理,极大提升了公司数字化办公效率。
在互动环节中,各部门代表积极提问,讨论内容包括:若系统或WeCom出现技术问题时的应对方案,以及当考勤数据出错时如何进行反馈与修正。人力资源部团队对此一一作出答复,并将收集到的宝贵意见反馈给系统开发团队,推动持续优化。
此次宣导会旨在帮助员工更好地了解并适应即将上线的现代化考勤系统,提升人力资源管理效率,推动公司数字化转型。该系统将首先在采购部、人力资源部和总务部三大部门进行试点推广,逐步全面实施。
会议在热烈积极的氛围中圆满落幕。与会人员纷纷表达对新系统的支持,并表示将共同努力,确保人脸识别考勤系统的顺利推行与落地。
作者:TRIANA DEWI BASUKI
工号:240803626